理論上說要人才提供工作單位營業(yè)執(zhí)照復印件、有效勞動合同復印件、至少三個月以上的社保電子證明復印件，但是實際上并不需要這么多，一般職稱評審的時候營業(yè)執(zhí)照復印件肯定是需要的，這個沒跑，勞動合同復印件目前是不需要的，這個不用準備，社保的話要求的不是三個月，是近一年的，這個請不要搞混，順便說一句，人才提供的所有職稱申報材料，必須蓋公司的公章，否則屬于無效。

中級職稱需要提交的材料分為兩種，種是正常的職稱評審，這種評審需要提交的材料有：白底小二寸照片、身份證復印件、畢業(yè)證復印件(有學位證復印機也可以)、如果之前獲取了助理工程師職稱也可以提供復印件、職稱論文一篇記得是5000字以上(可以找代發(fā))、評審表需本單位蓋章，重要的一點就是人才需要提供職稱業(yè)績，所謂業(yè)績就是中標通知書、施工合同和竣工驗收報告，這是職稱評審材料中的重點項目。

工程系列初、中、高級職稱分別對應的稱呼是助理工程師、工程師、高級工程師、特級工程師，通常并沒有中級工程師一說，但是因為工程師這個詞已經被叫泛濫，所以通常會加上“中級”二字。準確的稱呼應該是中級職稱。

職稱評審的時候是肯定需要《專業(yè)技術資格評審表》或《專業(yè)技術資格認定表》的，評審表都是一式三份，這個評審是人才參加職稱評審的依據，無論是參加職稱評審，還是說職稱掛靠，都是不可或缺的，這是證明您參加過職稱評審的依據，切記保管好，切記寫清楚。