基本原則

1、宜靜不宜動。

2、“明堂”宜大不宜小。

3、辦公室內(nèi)布局龍虎對稱平衡，忌虎強龍弱。

4、忌梁壓、夾角沖射。

5、辦公室天花板要高為吉，太低有壓迫感不吉利。

6、辦公室的大門不能正沖“虎頭”或煙囪。

辦公環(huán)境的設(shè)計更需要考慮到人們的感情，照顧人的心理、生理的需求。在辦公空間十的心理需求主要有感、私密性、公共性。開放式辦公空間除了讓人們欣賞到精美的建筑細(xì)部外，其內(nèi)部的大進深格同，大大加強了人的方位感，窗戶成了傳遞外界信息、辨認(rèn)方向的手段。

辦公室空間設(shè)計，是從人的行為和心理的角度來定義的，一個辦公空間通常包容了一系列的行為，其中有個人行為，如閱讀行為、思考、獨自休息、等候等；也有群體行為，如會見，談判、接待、協(xié)作等。

要使辦公室空間充分地發(fā)生作用，就需要為不同的行為提供不同性質(zhì)的空間，使空間的形式根據(jù)特定行為的需要而成立。人們在辦公空間的行為歸納起業(yè)主要涉及到兩組性質(zhì)的物為：靜止與流動，離心與向心。

為了充分發(fā)揮個人的能動懷及創(chuàng)造性，現(xiàn)代人辦公格局的“個人化”的需求越來越普遍。針對一些組織形工，工作方式較靈活的機構(gòu)，辦公空間的規(guī)劃應(yīng)考慮彈發(fā)展必重組的合發(fā)隔的空間組織形式。

封閉式員工辦公室

一般為個人或工作組共同使用，其布局應(yīng)考慮按工作的程序來安排每位職員的位置及辦公設(shè)備的放置，通道的合理安排是解決人員流動對辦公產(chǎn)生干擾的關(guān)鍵。在員工較多、部門集中的大型辦公空間內(nèi)，一路設(shè)有多個封閉式員工辦公室，其排列方式對整體空間形態(tài)產(chǎn)生較大影響。采用對稱式和單側(cè)排列式一般可以節(jié)約空間。便于按部門集中管理，空間井然有序但略顯呆板。