提高企業(yè)凝聚力 穿著制服能夠增強(qiáng)員工對(duì)企業(yè)的歸屬感，以及員工之間的認(rèn)同感，從而提升企業(yè)和團(tuán)隊(duì)之間的凝聚力以及員工和員工之間和協(xié)作力。 樹(shù)立企業(yè)形象 員工穿著制服既是個(gè)人形象的包裝也是企業(yè)形象的體現(xiàn)。成功企業(yè)的經(jīng)驗(yàn)告訴我們一家具有形象的企業(yè)更容易在商海的競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出。形象能夠轉(zhuǎn)化為企業(yè)在市場(chǎng)和客戶面前的制勝法寶。 創(chuàng)造獨(dú)特企業(yè)文化 工作服制服是穿在人身上的，不僅能反映員工的精神風(fēng)貌，更能體現(xiàn)出企業(yè)的文化內(nèi)涵。比如深色調(diào)和款式保守的制服體現(xiàn)的是企業(yè)的穩(wěn)健作風(fēng)；而顏色亮麗、款式時(shí)尚的工作服能表現(xiàn)企業(yè)的創(chuàng)新和開(kāi)拓精神。

作服是為工作需要而特制的服裝。 其實(shí)，穿工作服有一種心理暗示的作用，那就是現(xiàn)在已經(jīng)是上班時(shí)間，你所有的與工作無(wú)關(guān)的事情就要放下，在外面的所有不愉快也要忘記，你要全身心地投入到工作中來(lái)。這種心理暗示是很重要而必要的，我們回到家穿上睡衣，或躺或臥都很舒服，但是如果穿上晚禮服你還會(huì)那么隨意嗎？除了這種心理暗示還有很多種，比如上班打卡，很多時(shí)候并不一定就是為了考勤的需要，而是告訴你從打過(guò)卡后，你就算進(jìn)入工作時(shí)間了。還有辦公桌椅，辦公用品等等，都有這種暗示的作用。 工作服還有一種作用，就是展現(xiàn)統(tǒng)一的美。有人會(huì)說(shuō)，有個(gè)性才叫美，統(tǒng)一有什么美的？我想講這樣話的人一定是受西方思想影響較重的人，在東方，往往以統(tǒng)一、整齊、對(duì)稱為美，試想，為何國(guó)慶閱兵的時(shí)候，那些儀仗隊(duì)的戰(zhàn)士不但統(tǒng)一著裝，就連身高、體形都有嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)，行動(dòng)就更不用說(shuō)了；我們國(guó)家的建筑物也好、修飾物也好，都是對(duì)稱的，這就是我國(guó)的審美觀。有一次我們公司5個(gè)同事穿著統(tǒng)一的服裝參加一個(gè)晚宴，就給主人留下很好的印象，說(shuō)我們公司很注重形象，很正規(guī)。

航空工作服 萬(wàn)級(jí)區(qū)工作服本區(qū)域的工作服為白色無(wú)菌服。洗衣間、晾衣間設(shè)在各車間相應(yīng)區(qū)域。本區(qū)域的工作服每班換洗一次，班后各人將換下的臟工作服放在指定地點(diǎn)。清潔工上班后將上一班換下的臟工作服收集并進(jìn)行清洗。清洗晾干后的工作服按編號(hào)分別放在不同的干凈綢袋里，腳套單獨(dú)捆扎在一起，放進(jìn)鐵皮箱中，把鐵皮箱送進(jìn)雙扉蒸汽箱中于0.14Mpa的壓力、溫度121±2℃1小時(shí)。后的無(wú)菌服待涼后可從萬(wàn)級(jí)區(qū)取出使用，在此期間不得開(kāi)蒸汽箱朝向普區(qū)的門。蒸汽箱的雙扉門嚴(yán)禁對(duì)開(kāi)。 5.清潔工在每次收集和清洗工作服時(shí)要及時(shí)、認(rèn)真、如實(shí)地填寫工作服收發(fā)記錄和工作服清洗記錄。

潛艇人員的工作服 潛艇工作服就是潛艇人員工作時(shí)穿著的服裝，又稱潛艇特裝。由于潛艇艙室狹小，環(huán)境特殊，且艙內(nèi)外溫差大，為保障潛艇人員的正常操作和，專門配發(fā)這種具有特殊功能的服裝。這種服裝根據(jù)要求具有防油、防酸、防水、保暖、輕便易穿脫、吸濕瀝汗和便于技術(shù)操作等功能。 潛艇工作服包括：防寒服、防酸服、防酸手套、亞麻背心、褲衩、工作皮鞋、緊身工作棉衣、中筒膠靴、護(hù)膝和污衣袋等。 美國(guó)航母甲板工作人員共有幾十種不同崗位，他們著裝顏色各異的主要原因是為了便于識(shí)別。比如擔(dān)任飛機(jī)移動(dòng)和起飛指示任務(wù)的人員戴黃色頭盔，著黃色工作服和黃色救生衣；飛機(jī)輪擋員戴藍(lán)色頭盔，著藍(lán)色工作服和藍(lán)色救生衣；彈射器和著陸阻攔裝置操作員戴綠色頭盔，著綠色工作服和綠色救生衣；液氧員、員和醫(yī)務(wù)人員戴白色頭盔，著白色工作服和白色救生衣。