ETI 旨在通過(guò)推行社團(tuán)責(zé)任活動(dòng)，改進(jìn)供應(yīng)鏈上工人的工作條件。我們專(zhuān)門(mén)開(kāi)發(fā)并制訂一些的方法和實(shí)用的工具，以保證勞動(dòng)守則的貫徹實(shí)施。有關(guān)詳情，請(qǐng)登錄

基本守則是根據(jù)勞工組織（ILO）公約制訂。ILO 為一家制訂勞工法律標(biāo)準(zhǔn)的組織，其公約成為大多數(shù)國(guó)制訂勞工法的參考標(biāo)準(zhǔn)。因此，一般而言，遵守基本守則也被視為一種法律義務(wù)。要了解有關(guān)ETI 基本守則的完整版和附則“實(shí)施原則”，

為何要求通過(guò)審核？

根據(jù)道德貿(mào)易的承諾義務(wù)，采購(gòu)公司須了解其供應(yīng)鏈中的工作條件，這樣才能明確一切需要解決的可能問(wèn)題。一些民間組織以及有關(guān)消費(fèi)者同樣要求這些采購(gòu)公司監(jiān)督其供應(yīng)商的業(yè)務(wù)活動(dòng)。ETI 成員公司及其它有關(guān)將根據(jù)ETI 基本守則每年對(duì)供應(yīng)商的編碼進(jìn)行檢查。