頒發(fā)機(jī)構(gòu)：國(guó)家各局部門(mén)聯(lián)合人力資源與社會(huì)保障部一起發(fā)證的，全國(guó)通用，可作為招聘錄用、考核晉升、崗位續(xù)聘、職稱(chēng)評(píng)定、加薪的重要參考依據(jù)。初級(jí)工程師一年可評(píng)審四次，基本上一個(gè)季度一次，全年均可報(bào)名，下證時(shí)間一般為1-3個(gè)月，這是是時(shí)間是從你報(bào)名參加評(píng)審開(kāi)始，1-3個(gè)月內(nèi)下證，下證速度還是非?？斓?，如果想辦理的話(huà)就提前準(zhǔn)備好資料等到可以上報(bào)的時(shí)候直接上報(bào)。

將我們準(zhǔn)備的好的資料以及相關(guān)文件加蓋工作公章然后直接提交給人社部進(jìn)行審核，人社部會(huì)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)對(duì)我們提供的相關(guān)資料進(jìn)行審核，審核通過(guò)后直接在本省的人才市場(chǎng)報(bào)備以及頒發(fā)對(duì)應(yīng)的職稱(chēng)資格證書(shū)。工程師職稱(chēng)是人社部頒發(fā)的全國(guó)職稱(chēng)具有非常高的含金量，在國(guó)內(nèi)不管是哪個(gè)企業(yè)都認(rèn)可這個(gè)證書(shū)畢竟在很多的工程項(xiàng)目中對(duì)用對(duì)于用人單位是職稱(chēng)數(shù)量要求的。

職稱(chēng)高的人享有較高的社會(huì)、經(jīng)濟(jì)和福利待遇，可能與實(shí)用技能沒(méi)有直接關(guān)系。

初級(jí)職稱(chēng)評(píng)審流程：初級(jí)職稱(chēng)評(píng)審需要以企業(yè)名義參加評(píng)審才可以，提交資料到人社局，人社局核實(shí)資料和基本情況，確定是否發(fā)證。一般都是通過(guò)企業(yè)名義申報(bào)。

初級(jí)職稱(chēng)是我們職稱(chēng)晉升之路上的道關(guān)卡，初級(jí)職稱(chēng)在不同行業(yè)中有著不同的類(lèi)型和稱(chēng)謂，比如在工程技術(shù)領(lǐng)域初級(jí)職稱(chēng)是助理工程師，在農(nóng)業(yè)領(lǐng)域初級(jí)職稱(chēng)是助理農(nóng)藝師，新聞?lì)I(lǐng)域初級(jí)職稱(chēng)叫助理編輯，無(wú)論稱(chēng)謂有多不同，這些都是初級(jí)職稱(chēng)，對(duì)于初級(jí)職稱(chēng)的取得，一般有兩種途徑，一是申報(bào)評(píng)審取得，二是考試取得，申報(bào)評(píng)審是晉升職稱(chēng)的主要途徑，考試常見(jiàn)于會(huì)計(jì)師、經(jīng)濟(jì)師職稱(chēng)。