作為一家從事勞務(wù)派遣資源服務(wù)的專業(yè)機構(gòu),青島聯(lián)達人力資源有限公司提供勞務(wù)派遣源服務(wù),在勞務(wù)派遣管理方面積累了豐富的實踐經(jīng)驗。由于公司在長期的人力資源服務(wù)中所顯現(xiàn)出的專業(yè)性和辦事效率,目前已與中材科技集團,漢能集團等七十多家企業(yè)建立了各種渠道的勞務(wù)派遣合作關(guān)系。
招聘流程外包可以提高招聘質(zhì)量、縮短填補職位空缺的時間、改善整個行政流程、管理核心業(yè)務(wù)指標的匯報以及削減總體成本,許多企業(yè)都開始利用RPO完成招聘任務(wù)。大幅削減成本和改善招聘質(zhì)量可以提高招聘流程的成效與效率。RPO是指企業(yè)將全部或部分招聘需求外包給專業(yè)公司來完成。此類專業(yè)服務(wù)公司的功能相當于企業(yè)內(nèi)部的招聘部門,負責向客戶提供必要的技能、工具和技術(shù)。
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公司用愛心為顧客的就業(yè)服務(wù),用愛心形成團隊。在激勵員工的同時建立學(xué)習型企業(yè),實現(xiàn)一部分員工繼續(xù)求學(xué)的夢想,給大家搭建一個發(fā)展的平臺,引導(dǎo)員工主動學(xué)習技能,提高思想文化素質(zhì)。
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