中級職稱簡稱“工程師”。一般由各級人力資源及社會保障機構評審認定。職稱是指專業(yè)技術人員的專業(yè)技術水平、能力，以及成就的等級稱號，是反映專業(yè)技術人員的技術水平、工作能力的標志。職稱技術職稱是指根據評審條件應達到水平的要求，通過水平能力測試筆試或現(xiàn)場評審答辯的形式對專業(yè)技術人員測試情況進行檢驗，考核結果是衡量專業(yè)技術人員水平的組成部分。

這說明什么呢？1、代辦機構可以借助豐富的從業(yè)經驗，幫你提高通過率。但終過不過，決定權仍然在評審委員會手中，代辦機構是不可能干預職稱評審結果的！所以，那些說包過的代辦機構，你基本上可以和它說拜拜了！2、就算是找機構代辦，提供的申報材料依舊要真實可靠。假如你的學歷、資歷、業(yè)績等條件不符合政策規(guī)定條件，正規(guī)代辦機構是不會告訴你當年可評的。告訴你可以評的，用的是什么手段大家都心知肚明了，那你也不能怪別人給你假證。畢竟你從一開始就是抱著僥幸的心理去評的，那就應該知道面對的是什么后果。3、后，職稱評定一般不授權給相關部門進行所謂的代評。職稱評定是人社部門的職責之一，在職稱評定上具有的領導權與決定權。拿到手的職稱證蓋章部門一般都是國家人事局或省級人力資源部。

建筑師職責

建筑師的工作內容包括方案設計、初步設計、施工圖設計和后期配合幾個階段，主要從事建造新建筑、修復和維護舊建筑、規(guī)劃建筑物的布局和四周的空間環(huán)境。

由于建筑師可以提供的服務種類繁多，他們常常會集中于某一領域，中級職稱代評報價，如專門從事園林建筑或規(guī)劃。你一旦以建筑師的身份開業(yè)，中級職稱代評，還必須具備與客戶進行談判以及管理和領導團隊交流的技能。社會和環(huán)境因素都會影響建筑師的工作，中級職稱代評哪家專業(yè)，因此對這些因素的透徹理解也是必不可少的。建筑師辛勤勞動的成果較終將展現(xiàn)在公眾面前，但卻無法得到每個人的贊同，因此建筑師還必須能承受壓力、接受批評。

建筑資質代辦的過程中難免會有一些問題影響我們辦理資質，那么常見的問題有哪些呢?我們具體來看下：

一.勞務分包序列企業(yè)可以申請施工總承包或專-業(yè)承包資質嗎?

答：不可以，勞務分包序列企業(yè)只能申請本序列內勞務類別資質。

二.具有主項專-業(yè)承包資質的企業(yè)，可以申請增項施工總承包、專-業(yè)承包或勞務分包資質嗎?

答：主項為專-業(yè)承包資質的企業(yè)達到資質標準要求的，可以申請不超過現(xiàn)有主項資質等級的總承包資質，但須將總承包資質變更為主項資質;企業(yè)的增項資質級別不得高于主項資質級別。專-業(yè)承包企業(yè)可以申請增項專-業(yè)承包資質，但頂多不得超過5項。專-業(yè)承包企業(yè)不得申請勞務分包資質。三.具有主項施工總承包資質的企業(yè)，可以申請增項專-業(yè)承包資質或勞務分包資質嗎?

答：主項為施工總承包的企業(yè)可以申請增項專-業(yè)承包資質，但頂多不得超過5項?？偝邪髽I(yè)不得申請增項勞務分包資質。

四.企業(yè)的法定代表人、企業(yè)經理、技術負責人、財務負責人、經營負責人是否有年齡限制?

答：企業(yè)的法定代表人、企業(yè)經理、財務負責人、經營負責人無年齡限制，技術負責人年齡限制在60周歲及以下。