山東省建設工程技術人才職稱評價標準條件

??章 總 則

條 為規(guī)范和完善建設工程職稱評價機制，引導推動建設工程專業(yè)技術人才隊伍高質量發(fā)展，根據(jù)《人力資源社會保障部 工業(yè)和信息化部關于深化工程技術人才職稱制度改革的指導意見》（人社部發(fā)〔2019〕16號）、《中共山東省委辦公廳 山東省人民政府辦公廳印發(fā)〈關于深化職稱制度改革的實施意見〉的通知》（魯辦發(fā)〔2018〕1號）和《山東省人力資源和社會保障廳關于印發(fā)山東省職稱評審管理服務實施辦法的通知》（魯人社規(guī)〔2021〕1號）等文件精神，制定本標準條件。

第二條 本標準條件適用于從事住房和城鄉(xiāng)建設領域科研、勘察設計、施工、工程管理、技術咨詢等工作的專業(yè)技術人員。

第三條 建設工程職稱名稱及對應層級：

高級職稱：正高級工程師、高級工程師。

中級職稱：工程師。

初級職稱：助理工程師、技術員。

第四條 加快建立以創(chuàng)新價值、能力、貢獻為導向的人才評價體系，堅持“破四唯”和“立新標”并舉，推行職稱評審代表作制度，建設工程專業(yè)的國家專利、研究課題、科技計劃項目、工程建設工法、技術標準、計價依據(jù)、論文著作等均可作為代表作，注重標志性成果的質量、貢獻和影響。

第四章 業(yè)績和能力

第十二條 工程師職稱申報和評價基本條件：

（一）專業(yè)技術能力和工作水平

1.熟練掌握并能夠靈活運用本專業(yè)基礎理論知識和專業(yè)技術知識，熟悉本專業(yè)技術標準和法規(guī)，了解本專業(yè)新技術、新工藝、新設備、新材料的現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢，取得具有實用價值的技術成果。

2.具有獨立承擔較復雜工程項目的工作能力，能解決本專業(yè)范圍較復雜的工程問題。

3.具有一定的技術研究能力，能夠撰寫解決復雜技術問題的研究成果或技術報告。

4.具有指導助理工程師工作的能力。

（二）業(yè)績成果要求

取得助理工程師職稱以來，具有申報職稱層級對應專業(yè)理論、技術水平、業(yè)務能力的代表作，符合下列至少一項條件：

1.縣以下企事業(yè)單位專業(yè)技術人員，參與完成縣級以上課題研究或科技計劃項目；或參與完成省級以上工程建設工法1項。

2.市以上企事業(yè)單位專業(yè)技術人員，參與完成市級以上課題研究或科技計劃項目；或參與完成省級以上工程建設工法2項。

3.獲得縣級以上黨委、政府或省級以上有關行政主管部門頒發(fā)的建設工程類獎項，或其他相當層級類型代表性業(yè)績成果。

4.在公開出版的學術期刊上獨立發(fā)表（或作者、通訊作者）建設類專業(yè)技術論文1篇。

第十三條 高級工程師職稱申報和評價基本條件：

（一）專業(yè)技術能力和工作水平

1.系統(tǒng)掌握本專業(yè)基礎理論和專業(yè)技術知識，具有跟蹤本專業(yè)科技發(fā)展前沿水平的能力，熟練掌握本專業(yè)技術標準和法規(guī)，并能較好地應用于工作實踐，取得重要成果。

2.具有豐富的專業(yè)技術工作經(jīng)驗，業(yè)績突出，能獨立主持和建設重大工程項目，能解決本專業(yè)復雜工程問題，在專業(yè)技術工作中取得具有較高價值的技術成果和社會經(jīng)濟效益。

3.能夠承擔重要研究課題或主持和組織重要工程項目實施，能夠解決專業(yè)技術、工程管理等工作中的重要技術問題。

4.具有指導工程師工作的能力，在專業(yè)技術團隊中發(fā)揮骨干作用。

（二）業(yè)績成果要求

取得工程師職稱以來，具有申報職稱層級對應專業(yè)理論、技術水平、業(yè)務能力的代表作，符合下列至少兩項條件：

1.作為主要發(fā)明人，獲得本專業(yè)國家專利1項，并在實踐中推廣應用。

2.獲得?。ú浚┘壙茖W技術獎提名，或其他相當層級類型代表性業(yè)績成果。

3.縣以下企事業(yè)單位專業(yè)技術人員，參與完成市級以上課題研究或科技計劃項目，或主持完成縣級課題研究或科技計劃項目；或作為主要完成人參與完成省級以上工程建設工法1項。

4.市以上企事業(yè)單位專業(yè)技術人員，參與完成省級以上課題研究或科技計劃項目，或主持完成市級課題研究或科技計劃項目；或作為主要完成人參與完成省級以上工程建設工法2項。

5.作為主要完成人，獲得市級以上黨委、政府或省級以上有關行政主管部門頒發(fā)的建設工程類獎項，或其他相當層級類型代表性業(yè)績成果。