除了以上兩點，評審中級職稱還需要滿足一點就是要發(fā)表職稱論文，就是與評審專業(yè)相關(guān)的論文，并不是大家所謂的畢業(yè)論文，職稱論文發(fā)表的數(shù)量不需要太多，但是準備是省級以上期刊發(fā)表的，不同期刊要求不一樣，等級越高，要求越嚴格，能夠發(fā)表在那上面，說明該申報人員的學術(shù)方面是很的，有利于后期通過職稱評審。除此之外，如果個人有申請專利或者參與工程建設(shè)獲得榮譽證書都是可以包含在業(yè)績材料當中的。

關(guān)于中級職稱評審要求的全部內(nèi)容了，評審中級職稱對于后期的升職或者退休之后的養(yǎng)老金都是有很大幫助的，并且也不僅僅只局限在這兩個作用上面，總之評審職稱有利無害。

工程師職稱評審流程：

1、確認好申報評審工程師職稱的資格，包括申報人的學歷、年限以及評審的專業(yè)等等，要確保自己是否有資格去申報中級職稱評審，是否滿足工程師職稱評審要求。

2、在確定符合本地中級工程師職稱申報資格后，開始準備相關(guān)職稱材料，包括但不于以上列舉的材料。

3、職稱申報材料準備完畢，在規(guī)定時間節(jié)點內(nèi)提交資料申報。職稱材料申報分為線上申報和線下送審模式，在大部分地區(qū)都是兩者都需要完成申報!

4、職稱材料申報完之后會進行預審，預審通過即會按照各專業(yè)評委會去組織專家進行資料評審，人才要按要求參加工程師職稱評審。

5、完成工程師職稱評審工作后，后流程就是靜候公示名單的通知，名字在公示名單上且無異議的，即為成功通過中級工程師職稱評審。

通常情況下，職稱證書獲取途徑一般有兩種，社會化評審和企業(yè)內(nèi)部評審。

所謂企業(yè)內(nèi)部評審，是由國企、央企一類的單位在內(nèi)部設(shè)評委會，評審不對社會開放，只限企業(yè)內(nèi)部員工，滿足企業(yè)考核標準和評審可獲取相應(yīng)職稱資格。

所謂社會化職稱評審，則是由當?shù)厝肆Y源和社會保障部門組織或者授權(quán)的相關(guān)部門組織。

對社會各大企業(yè)技術(shù)人員開放，滿足統(tǒng)一申報要求，統(tǒng)一參加評委評審（高工需要答辯），統(tǒng)一由官方網(wǎng)站公開公示評審結(jié)果，統(tǒng)一下證，更加。

在申報條件上，往往企業(yè)內(nèi)評相對于社會化評審各個方面都是較簡單的。

但從含金量和流通性上來說，社會化評審下來的職稱證書則比企業(yè)內(nèi)評的要更高一籌，因此空格教育還是建議人才申報人社局評審的職稱。