職稱初源于職務(wù)名稱，理論上職稱是指專業(yè)技術(shù)人員的專業(yè)技術(shù)水平、能力，以及成就的等級(jí)稱號(hào)，是反映專業(yè)技術(shù)人員的技術(shù)水平、工作能力的標(biāo)志。隨著社會(huì)發(fā)展的需要，逐步產(chǎn)生了對(duì)專業(yè)技術(shù)人員的水平評(píng)價(jià)與聘任崗位相分離的需要，即"評(píng)聘分離"，職稱的概念也相應(yīng)發(fā)生了變化。聘任的崗位稱之為"專業(yè)技術(shù)職務(wù)"，簡(jiǎn)稱職務(wù);而專業(yè)技術(shù)人員的水平則以"專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格"來標(biāo)識(shí)，簡(jiǎn)稱職稱。職稱又分為初級(jí)、中級(jí)、副高級(jí)、正高級(jí)4個(gè)級(jí)別，我們今天要講的是初級(jí)職稱，也就是助理工程師。

人才市場(chǎng)評(píng)審：人事由人才市場(chǎng)代理，可以申報(bào)助理工程師等職稱資格的評(píng)定。由于申報(bào)職稱資格評(píng)定需要相關(guān)的人事檔案證明材料，職稱資格評(píng)審材料也要作為人事檔案材料存入個(gè)人的人事檔案中。所以，傳統(tǒng)上職稱資格評(píng)定都要通過人事關(guān)系所在的工作單位辦理。但對(duì)于流動(dòng)人員來說，必須通過管理人事檔案的人才流動(dòng)機(jī)構(gòu)（通常為人才市場(chǎng)或者人才中心）辦理。檔案在人才中心托管滿一年，他們會(huì)自動(dòng)幫你辦理的，涉及到檔案問題，但是這種情況對(duì)于已經(jīng)參加工作的人就很不方便了，而且耗時(shí)很長(zhǎng)。

機(jī)構(gòu)代評(píng)審:職稱評(píng)審主要就是人社局評(píng)審，人社局下證，找代評(píng)機(jī)構(gòu)，流程就比較簡(jiǎn)單，基本上只需要提供身份信息，學(xué)歷信息，登記照那些，然后其他評(píng)審所需要的的材料，代評(píng)機(jī)構(gòu)都會(huì)準(zhǔn)備的，就不用自己跑來跑去去走中間的流程，基本上就是交基本資料等著拿證書就可以了，現(xiàn)在很多人工作比較忙，自己?jiǎn)挝灰膊唤y(tǒng)一組織評(píng)審，所以都會(huì)去找代評(píng)機(jī)構(gòu)，畢竟節(jié)約了很多時(shí)間和精力。人社局頒發(fā)證書，也是全國(guó)通用的，只不過需要自己辨別機(jī)構(gòu)是否靠譜，以防自己辦到假證。

助理工程師申報(bào)的方式有單位申報(bào)（除公司內(nèi)部評(píng)審?fù)猓?、個(gè)人申報(bào)、找代理機(jī)構(gòu)申報(bào)，因?yàn)閭€(gè)人申報(bào)需要花費(fèi)大量的時(shí)間和精力，所以，為了節(jié)省時(shí)間，早日拿到證書，建議選擇代理機(jī)構(gòu)。這幾種方式下來的證書，都是由人社局頒布的，是全國(guó)認(rèn)可的。通過上述介紹，如果您有什么疑問，可以進(jìn)行詳細(xì)的咨詢。