企業(yè)如何有效地吸引人 才、留住人才,使企業(yè)保持強(qiáng)勁的生命力,是形成企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的關(guān)鍵。人才流失,是許多中小型企業(yè)老板十分擔(dān)憂的事情,尤其是電銷與客服行業(yè),花費(fèi)了人力物力培訓(xùn),員工卻仍舊忍不住要離去。而且電銷本身就是一個(gè)枯燥的事情,不僅有一遍遍的拒絕影響心情,更有打幾百個(gè)電話一無(wú)所獲,實(shí)在不是一個(gè)讓人心情愉悅的好事情。而電話語(yǔ)音機(jī)器人就是幫助企業(yè)解決這一難題的!
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