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    廣州沙面街道高級(jí)工程師職稱(chēng)評(píng)審,貼心的服務(wù),實(shí)惠的價(jià)格

    2025-06-27 01:56:01 414次瀏覽
    價(jià) 格:面議

    破格申報(bào)高級(jí)職務(wù)者必須具有下列條件中的二條

    1、獲得部、省級(jí)表彰的學(xué)科帶頭人;地市級(jí)以上有突出貢獻(xiàn)的中、青年專(zhuān)家;榮獲國(guó)家、省級(jí)表彰的鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)家或廠長(zhǎng)、經(jīng)理。

    2、獲得國(guó)家科技進(jìn)步三等獎(jiǎng)以上;省、部二等獎(jiǎng)以上;地市一等獎(jiǎng)以上(含發(fā)明獎(jiǎng)、成果獎(jiǎng)、自然科學(xué)獎(jiǎng)、星火獎(jiǎng))項(xiàng)目的主要完成者;獲得金、銀產(chǎn)品獎(jiǎng)或省、部級(jí)產(chǎn)品獎(jiǎng)或工程獎(jiǎng)的主要生產(chǎn)技術(shù)負(fù)責(zé)人;創(chuàng)、省級(jí)新產(chǎn)品獎(jiǎng)的主要生產(chǎn)技術(shù)負(fù)責(zé)人。

    3、直接主持完成大型項(xiàng)目或負(fù)責(zé)大中型企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作或?qū)Ψ枪兄破髽I(yè)技術(shù)發(fā)展作出突出貢獻(xiàn),取得明顯經(jīng)濟(jì)效益者;企業(yè)連續(xù)二年?duì)I業(yè)收入在2000萬(wàn)元以上(省確定的山區(qū)縣1000萬(wàn)元以上)、或利稅在400萬(wàn)元以上(省確定的山區(qū)縣200萬(wàn)元以上)的主要負(fù)責(zé)人。

    4、在技術(shù)發(fā)明、創(chuàng)新、改造、專(zhuān)利、推廣、應(yīng)用中,取得的經(jīng)濟(jì)效益連續(xù)二年(申報(bào)高級(jí)職務(wù)的前二年)占本企業(yè)利稅總額(400萬(wàn)元以上,貧困山區(qū)200萬(wàn)元以上)20%以上的主要技術(shù)負(fù)責(zé)人。

    5、對(duì)本專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位的工作創(chuàng)立了有價(jià)值的經(jīng)驗(yàn),并在省內(nèi)同行業(yè)中推廣的主要貢獻(xiàn)者;擔(dān)任中級(jí)職務(wù)期間,成績(jī)顯著,并獲得省級(jí)以上先進(jìn)工作者稱(chēng)號(hào)的;或者在地市以上報(bào)刊或會(huì)議上發(fā)表過(guò)兩篇以上被同行專(zhuān)家認(rèn)定為有價(jià)值的學(xué)術(shù)論文,或正式出版過(guò)有價(jià)值的著作或譯著。

    高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審業(yè)績(jī)材料

    職稱(chēng)評(píng)審業(yè)績(jī)材料不是一張紙寫(xiě)了做過(guò)什么項(xiàng)目,加上單位蓋章就可以拿去參加評(píng)審。人才需要明確業(yè)績(jī)是工程師職稱(chēng)評(píng)定的時(shí)候必須要有的,代表著一個(gè)人才的從業(yè)經(jīng)驗(yàn),是人才的證明材料,通過(guò)業(yè)績(jī)可以證明人才在實(shí)際工作的這幾年中確實(shí)從事了即將評(píng)審專(zhuān)業(yè)的工作,是能證明人才能力及工作經(jīng)驗(yàn)的有力證據(jù)。一般來(lái)說(shuō)評(píng)審高級(jí)工程師對(duì)于業(yè)績(jī)有以下要求

    1、收集近5年自己主持或者承擔(dān)過(guò)的項(xiàng)目,把項(xiàng)目文件從開(kāi)始到結(jié)束能收集到的都可以收集起來(lái),數(shù)量上提供3-5個(gè)做過(guò)的工程項(xiàng)目材料。

    2、職稱(chēng)業(yè)績(jī)材料挑選、擺放順序嚴(yán)格按照評(píng)委會(huì)的政策文件執(zhí)行;

    高級(jí)工程師職稱(chēng)答辯

    參加高級(jí)工程師職稱(chēng)評(píng)審都會(huì)面臨答辯環(huán)節(jié),但不用為此過(guò)于緊張導(dǎo)致影響正常發(fā)揮,只需要注意好細(xì)節(jié)問(wèn)題就好,一般來(lái)說(shuō)需要注意以下這幾點(diǎn)。

    1、答辯前做純工作的自我介紹,一般2-3分鐘即可。答辯時(shí)間約為10分鐘。

    2、答辯通常會(huì)圍繞你提交的業(yè)績(jī)材料和論文進(jìn)行提問(wèn),業(yè)績(jī)占70%、論文占20%、技術(shù)內(nèi)問(wèn)題10%。在答辯前多熟悉自己的材料,如果關(guān)于自己的工作和論文的相關(guān)問(wèn)題都答不出來(lái),不淘汰你淘汰誰(shuí)。

    3、答辯態(tài)度要謙虛,有禮貌。評(píng)委老師都是評(píng)委會(huì)組織的專(zhuān)家,都是行業(yè)內(nèi)的前輩,給予適當(dāng)?shù)淖鹬貢?huì)給你的印象加分不少。

    所需資料:

    申報(bào)表:填寫(xiě)《專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)審申報(bào)表》,表格中需詳細(xì)填寫(xiě)個(gè)人信息、工作經(jīng)歷、工作業(yè)績(jī)等內(nèi)容。

    學(xué)歷證書(shū):提供本人學(xué)歷證書(shū)原件和復(fù)印件,包括中專(zhuān)、大專(zhuān)、本科及以上學(xué)歷。

    專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū):提供現(xiàn)任專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書(shū)原件和復(fù)印件。

    個(gè)人簡(jiǎn)歷:詳細(xì)描述個(gè)人工作經(jīng)歷、崗位職責(zé)、工作業(yè)績(jī)等內(nèi)容。

    工作業(yè)績(jī)材料:包括承擔(dān)的醫(yī)療、教學(xué)、科研項(xiàng)目、完成的工程、取得的成果、發(fā)表的論文等,需提供相關(guān)證明材料。

    論文和著作:提供本人撰寫(xiě)并發(fā)表的論文、著作等。

    獲獎(jiǎng)證書(shū):提供曾獲得的獎(jiǎng)項(xiàng)、榮譽(yù)證書(shū)等。

    繼續(xù)教育證明:提供參加相關(guān)繼續(xù)教育培訓(xùn)的證明材料。

    鑒定材料:提供由上級(jí)主管單位出具的對(duì)本人專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作的鑒定意見(jiàn)。

    公示材料:提供單位對(duì)申報(bào)高級(jí)職稱(chēng)人員進(jìn)行公示的證明材料。

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