入職體檢是在求職者成功通過面試后進行的一項重要程序。通過體檢，雇主可以確保新員工的身體健康狀況，以保護員工的福利和公司的利益。本文將簡要介紹入職體檢中的一些常見項目以及入職體檢不合格的項目。

一、血常規(guī)、尿常規(guī)和肝功能

血常規(guī)、尿常規(guī)以及肝功能檢查是入職體檢中的常見項目之一。這些項目可以反映身體的基本狀況。如果發(fā)現(xiàn)血紅蛋白或白細胞計數(shù)異常，尿液中有蛋白質(zhì)或紅細胞，或者肝功能不正常，可能會被認定為不合格。

二、心電圖和胸部X射線

心電圖和胸部X射線是用于檢查心臟和肺部疾病的常見項目。如果心電圖出現(xiàn)異常，如心律不齊或心臟肥大，或者在胸部X射線中發(fā)現(xiàn)異常陰影，可能會被視為不合格。

三、眼科檢查和聽力檢查

眼科和聽力檢查主要用于評估求職者的視覺和聽覺能力。如果眼科檢查發(fā)現(xiàn)視力不達標，或者聽力檢查顯示聽力損失，有可能會被認定為不合格。

四、乙肝、艾滋病等傳染病檢查

乙肝、艾滋病等傳染病檢查是為了保護員工的健康和公司的利益。如果發(fā)現(xiàn)乙肝病毒或HIV陽性，通常會被認為不合格，因為這些疾病可能對其他員工產(chǎn)生潛在的健康風險。

五、其他項目

除了上述常見的項目外，入職體檢還可能包括其他項目，如胃鏡檢查、影像學檢查等，具體項目會根據(jù)不同公司和崗位的要求而有所差異。

入職體檢中的項目是多樣化的，目的是為了確保新員工的身體健康，并且保護其他員工的健康。如果在體檢中發(fā)現(xiàn)不合格的項目，可能會影響求職者的入職資格。因此，求職者在入職前應對自己的身體狀況進行充分的了解和準備，并及時進行相關的和調(diào)整，以提高通過入職體檢的機會。