入職體檢主要用來檢查什么?

通過入職體檢,可以了解受檢者是否患有急慢性疾病及其他對工作有影響的疾病。

此外,某些行業(yè)或者職業(yè)對身體健康狀況有特殊的要求,可通過入職體檢保證入職的員工身體狀況適合從事

該行業(yè)工作,避免后期對個人以及單位造成嚴重影響。

國家法律禁止查乙肝五項更不能查DNA .2010年1月21日衛(wèi)生部等三部委發(fā)布了《進一步維護乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的意見（征求意見稿）》，明確規(guī)定，取消入學(xué)、就業(yè)體檢中的乙肝五項檢查，同時，各級醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)也不得在入學(xué)、就業(yè)體檢中提供乙肝五項檢查服務(wù)。此項規(guī)定一出在乙肝歧視這一話題上,是否能減輕。

依據(jù)《辦公廳關(guān)于進一步做好高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的通知（國辦發(fā)〔2022〕13號）》第（十四）款：推進體檢結(jié)果互認。指導(dǎo)用人單位根據(jù)工作崗位實際，合理確定入職體檢項目，不得違法違規(guī)開展乙肝、孕檢等檢測。對外科、內(nèi)科、胸透X線片等基本健康體檢項目，高校畢業(yè)生近6個月內(nèi)已在合規(guī)醫(yī)療機構(gòu)進行體檢的，用人單位應(yīng)當(dāng)認可其結(jié)果，原則上不得要求其重復(fù)體檢，法律法規(guī)另有規(guī)定的從其規(guī)定。用人單位或高校畢業(yè)生對體檢結(jié)果有疑問的，經(jīng)協(xié)商可提出復(fù)檢、補檢要求。高校可不再組織畢業(yè)體檢。（教育部、人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生健康委等按職責(zé)分工負責(zé)）

誠信靠譜的服務(wù)團隊專心為廣大顧客提供優(yōu)質(zhì)的專人專辦服務(wù)請咨詢流程，各類體檢咨詢，各種體檢流程咨詢，健康建議，診斷請假咨詢流程、為你提供省錢的策略，合理解決方案，代辦事跑腿，專人為您提供符合您實際情況的方案，如果有需要請聯(lián)系，二十四小時在線，若回復(fù)不及時，請直接來電咨詢。