勞動者工作表現(xiàn)材料：工作期間的業(yè)績考核記錄、項目完成報告、銷售業(yè)績報表等，可證明勞動者工作能力和表現(xiàn)。用人單位對勞動者的書面表揚、獎勵記錄，也可作為勞動者工作表現(xiàn)良好的證據(jù)。若勞動者因工作受傷，提供工傷認(rèn)定決定書、勞動能力鑒定結(jié)論書等工傷相關(guān)材料。

繼承糾紛

被繼承人死亡證明：醫(yī)院出具的死亡醫(yī)學(xué)證明、公安機關(guān)的銷戶證明、殯儀館的火化證明等，均可作為被繼承人死亡的證明文件。若被繼承人在境外死亡，需提供我國駐當(dāng)?shù)厥诡I(lǐng)館認(rèn)證的死亡證明文件。

遺囑相關(guān)資料：若存在遺囑，提供遺囑原件，判斷遺囑的形式是否合法，如自書遺囑需由被繼承人親筆書寫、簽名并注明日期；代書遺囑需有兩個以上見證人在場見證，由其中一人代書，注明年、月、日，并由代書人、其他見證人和遺囑人簽名。公證遺囑需提供公證書，公證遺囑的效力在多種遺囑形式中通常較高。

繼承人身份信息：所有繼承人的身份證、戶口本，證明與被繼承人的親屬關(guān)系。對于法定繼承人，需明確配偶、子女、父母等順序繼承人，以及兄弟姐妹、祖父母、外祖父母等第二順序繼承人的身份信息。若存在收養(yǎng)關(guān)系，需提供收養(yǎng)證明。

遺產(chǎn)范圍證據(jù)：房產(chǎn)的房產(chǎn)證、購房合同；車輛的行駛證、購車發(fā)票；銀行存款的開戶行、賬號及流水；股票基金等金融資產(chǎn)的開戶憑證、交易記錄；公司股權(quán)的公司章程、出資證明、工商登記信息；貴重物品的購買憑證、發(fā)票等，用以確定遺產(chǎn)的范圍及價值。

繼承糾紛相關(guān)證據(jù)：若存在繼承人之間對遺產(chǎn)分配有爭議的情況，收集相關(guān)聊天記錄、會議錄音、書面協(xié)議等，證明各方對遺產(chǎn)分配的意見及協(xié)商過程。若有繼承人存在遺棄、虐待被繼承人等可能影響繼承權(quán)的行為，收集相關(guān)證人證言、報警記錄、醫(yī)院診斷證明等證據(jù)。

卓而有信，貴在執(zhí)行。

習(xí)總書記提出，實干興邦，一分部署，九分落實。既是對過去的總結(jié)，也是對現(xiàn)實的要求。

黑龍江卓鑫律師事務(wù)所的服務(wù)理念：

1.創(chuàng)新思維，打造特色品牌；

2.團隊協(xié)作，強化人才建設(shè)；

3.服務(wù)至上，客戶滿意為先；

4.誠信為本，維護客戶權(quán)益；

5.律師事務(wù)所應(yīng)注重細(xì)節(jié)，追求品質(zhì)，為客戶提供高質(zhì)量的法律服務(wù)；

6.與時俱進，適應(yīng)市場變化。

1.擴大業(yè)務(wù)范圍：我們將積極開拓新的法律業(yè)務(wù)領(lǐng)域，以滿足不斷變化的市場需求。

2.技術(shù)驅(qū)動：我們將充分利用的信息技術(shù)和人工智能技術(shù)，提高我們的工作效率和服務(wù)質(zhì)量。

3.合作與聯(lián)盟：我們將尋求與其他行業(yè)和機構(gòu)的合作機會，以實現(xiàn)資源共享和優(yōu)勢互補。