申報(bào)條件方面
學(xué)歷與工作年限不符:例如,申報(bào)初級(jí)職稱要求大學(xué)??飘厴I(yè),從事專業(yè)技術(shù)工作二年以上,但申報(bào)人工作年限不足兩年。
專業(yè)不對(duì)口:申報(bào)的職稱專業(yè)與所學(xué)專業(yè)或從事的工作內(nèi)容不相關(guān),且未滿足相關(guān)的轉(zhuǎn)崗或跨專業(yè)申報(bào)條件。
其他方面
未按時(shí)繳費(fèi):在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)未完成評(píng)審費(fèi)用的繳納,導(dǎo)致申報(bào)流程中斷,無(wú)法進(jìn)入評(píng)審環(huán)節(jié)。
違反評(píng)審規(guī)定:申報(bào)人在評(píng)審過(guò)程中存在違反評(píng)審紀(jì)律的行為,如通過(guò)不正當(dāng)手段干擾評(píng)審工作、惡意詆毀他人等。
繼續(xù)教育不足:部分職稱評(píng)審要求申報(bào)人完成一定的繼續(xù)教育課程,但申報(bào)人未達(dá)到規(guī)定的學(xué)時(shí)或?qū)W分要求。
業(yè)績(jī)成果方面
項(xiàng)目成果證明:如果在申報(bào)后參與了新的項(xiàng)目并取得成果,可提供項(xiàng)目驗(yàn)收?qǐng)?bào)告、成果鑒定證書、項(xiàng)目獲獎(jiǎng)證書等。如參與的大數(shù)據(jù)項(xiàng)目通過(guò)驗(yàn)收,且有相關(guān)部門出具的驗(yàn)收合格報(bào)告,能證明在專業(yè)領(lǐng)域的實(shí)踐能力和成果。
技術(shù)創(chuàng)新材料:若有新的技術(shù)創(chuàng)新、發(fā)明創(chuàng)造或?qū)@暾?qǐng),提供專利證書、技術(shù)創(chuàng)新的相關(guān)證明文件或行業(yè)專家對(duì)技術(shù)創(chuàng)新的評(píng)價(jià)意見等。例如,獲得軟件著作權(quán)證書或?qū)嵱眯滦蛯@C書,可體現(xiàn)創(chuàng)新能力。
行業(yè)認(rèn)可證明:獲得行業(yè)協(xié)會(huì)、專業(yè)組織頒發(fā)的榮譽(yù)證書、獎(jiǎng)項(xiàng),或在行業(yè)內(nèi)有影響力的會(huì)議上發(fā)表演講、獲得表彰等的證明材料,能反映在行業(yè)內(nèi)的知名度和專業(yè)水平。
工作表現(xiàn)與能力方面
領(lǐng)導(dǎo)評(píng)價(jià)與推薦信:由上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)或行業(yè)專家出具的推薦信,對(duì)工作表現(xiàn)、專業(yè)能力、職業(yè)道德等方面給予高度評(píng)價(jià)。推薦信需客觀、具體,有推薦人的簽字和聯(lián)系方式。
同事評(píng)價(jià)材料:同事對(duì)工作能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神等方面的評(píng)價(jià)意見,可采用聯(lián)名簽字或單獨(dú)出具評(píng)價(jià)信的方式,從側(cè)面反映工作表現(xiàn)。
客戶反饋意見:如果工作涉及客戶服務(wù),提供客戶對(duì)工作質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度等方面的好評(píng)反饋或感謝信,證明在實(shí)際工作中取得的成效和客戶滿意度。