當(dāng)前，對(duì)于收入較高的企業(yè)職工而言，其大多數(shù)都有著進(jìn)行個(gè)人所得稅稅務(wù)籌劃的訴求?？梢哉f(shuō)，通過(guò)個(gè)人所得稅稅務(wù)籌劃，不僅能夠提升個(gè)人實(shí)際收入水平，同時(shí)對(duì)于降低企業(yè)經(jīng)營(yíng)成本、改善企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理也具有重要意義。因此，備受職工個(gè)人和企業(yè)重視。那么，職工進(jìn)行個(gè)人所得稅稅務(wù)籌劃，具體有哪些可行辦法呢？接下來(lái)，本文將帶大家對(duì)此進(jìn)行詳細(xì)了解！

一般來(lái)說(shuō)，有關(guān)于職工進(jìn)行個(gè)人所得稅稅務(wù)籌劃可采取的辦法，主要有以下幾個(gè)：

1、關(guān)于住房公積金政策的應(yīng)用。對(duì)于職工個(gè)人來(lái)說(shuō)，其實(shí)際繳存的住房公積金部分是可以加以操作的，這部分的金額可以在個(gè)人應(yīng)納稅所得額中被提前扣除，這樣一來(lái)職工個(gè)人所需要繳納的稅費(fèi)就會(huì)降低。再就是公司也可以充分利用稅收政策來(lái)幫助員工獲得更高的福利待遇，其實(shí)對(duì)于員工和公司來(lái)說(shuō)，都是十分有益的事情。而且，如果能夠達(dá)成協(xié)議也可以實(shí)現(xiàn)替換給予的工資薪酬從而達(dá)到終少繳納一些個(gè)人所得稅的目的。

2、補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)（企業(yè)年金）。其也是職工進(jìn)行個(gè)人所得稅稅務(wù)籌劃的方法之一，因?yàn)椴扇∑髽I(yè)年金的方式，即使職工崗位工資和薪級(jí)工資加在一起的數(shù)額超過(guò)職工所在地年度職工月平均工資的三倍，也不必繳稅。而且，對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)，其實(shí)是能夠利用建立職業(yè)年金賬戶的方式來(lái)進(jìn)行避稅的。

3、巧用年終一次性獎(jiǎng)金。該種方式也可以用來(lái)避免繳納過(guò)多的個(gè)人稅費(fèi)，這也是合理進(jìn)行納稅籌劃的一個(gè)比較可行的方式，并可以實(shí)現(xiàn)個(gè)人實(shí)際收益的增加。事實(shí)上，根據(jù)實(shí)際情況來(lái)對(duì)年終獎(jiǎng)發(fā)放時(shí)間和比例進(jìn)行有效調(diào)整，也可以順利地達(dá)到節(jié)稅的目的，這也就是簡(jiǎn)單的“臨界點(diǎn)”效應(yīng)。不過(guò)，員工采用此種方式進(jìn)行稅收籌劃，操作過(guò)程中一定要注意盲區(qū)，而且還需要掌握正確的個(gè)人所得稅稅務(wù)籌劃方法。

以上是職工進(jìn)行個(gè)人所得稅稅務(wù)籌劃可采取的相關(guān)方法介紹。不過(guò)，在現(xiàn)實(shí)生活中，稅務(wù)籌劃畢竟是一項(xiàng)專業(yè)操作，因此，為確?；I劃效果的實(shí)現(xiàn)，建議進(jìn)行個(gè)人所得稅稅務(wù)籌劃的企業(yè)尋求專業(yè)財(cái)務(wù)公司進(jìn)行詳情咨詢，并制定切合自身實(shí)際情況的稅收籌劃方案，這樣才能夠有效規(guī)避籌劃風(fēng)險(xiǎn)，維護(hù)企業(yè)和員工雙方的利益。