總是有一些人，說(shuō)話如春雨潤(rùn)大地，在不經(jīng)意間把觀點(diǎn)傳遞給對(duì)方。而輪到自己發(fā)言時(shí)，不是邏輯混亂，就是詞不達(dá)意，別人也無(wú)法理解。
有說(shuō)服力的人通常能成為職場(chǎng)上的佼佼者，既是一個(gè)受尊重的領(lǐng)導(dǎo)人，也是一個(gè)的管理者。擅長(zhǎng)讀懂他人心思并做出回應(yīng)。他們的情商（EQ）很高，借助人際感知和自我管理能力將他人引入自己的思路。
他們讓你更傾向于他們的觀點(diǎn)，他們讓你心生好感。他們的秘密武器是什么？有哪些竅門呢？接下來(lái)大印文化給你分享一下口才培訓(xùn)方法！
1、了解聽眾
但凡善于說(shuō)服別人的人，對(duì)他們的聽眾都有所了解，從而用更親近的語(yǔ)言來(lái)跟他們說(shuō)話。與某個(gè)生性靦腆的人講話時(shí)你的語(yǔ)氣要更加柔和，而在咄咄逼人的人面前則要板起面孔，甚至每個(gè)人都是不一樣的，了解這些微妙的差別，這對(duì)讓他們聽取你的觀點(diǎn)大有幫助。
2、建立感情聯(lián)系
在一個(gè)談判案例研究中，學(xué)生們被要求在課堂上達(dá)成協(xié)議。其中一半的學(xué)生，在沒有任何指導(dǎo)的情況下，55%的學(xué)生成功達(dá)成了協(xié)議。而對(duì)另外一半的學(xué)生加以指導(dǎo)，教他們?nèi)绾卧谶_(dá)成協(xié)議前介紹自己并分享自己的背景經(jīng)歷后，90%的學(xué)生成功達(dá)成了協(xié)議。
由此可知，彼此之間有感情聯(lián)系更同樣的話語(yǔ)便更有說(shuō)服力、演講培訓(xùn)口才，就像你會(huì)相信你的朋友推薦的產(chǎn)品，但會(huì)對(duì)商場(chǎng)里推銷員的推薦有所戒備。不論你的觀點(diǎn)多么令人佩服，如果你沒能在私人層面與對(duì)方建立感情上的聯(lián)系，他或她會(huì)懷疑你說(shuō)的任何事情。
不能過(guò)于強(qiáng)勢(shì)
有說(shuō)服力的人肯定而自信地表達(dá)他們的觀點(diǎn)，但他們不會(huì)咄咄逼人或盛氣凌人。高高在上只會(huì)讓人感到難以靠近。挑釁的態(tài)度會(huì)讓對(duì)方變卦，用不了多久，他們就會(huì)試圖躲開你。有說(shuō)服力的人更不會(huì)為了捍衛(wèi)自己的立場(chǎng)，而激烈地與他人爭(zhēng)論，他們知道要想真正贏得人心，需要巧妙的方法。
如果你易于給人留下過(guò)于強(qiáng)勢(shì)的印象，那么請(qǐng)注意在表現(xiàn)出自信的同時(shí)保持態(tài)度的平和。不要不耐煩并過(guò)于堅(jiān)持己見。如果你的立場(chǎng)站得住腳，你不應(yīng)懼怕后退一步并給對(duì)方時(shí)間思考。好的想法往往很難立刻推進(jìn)，稍花點(diǎn)時(shí)間能走得更長(zhǎng)遠(yuǎn)。
4、語(yǔ)氣堅(jiān)定
有些人說(shuō)話從不咄咄逼人，但總是以征求回答的方式表達(dá)你的觀點(diǎn)，“我認(rèn)為”或“很可能會(huì)”這些用詞好像需要得到別人的贊同，這會(huì)讓你的觀點(diǎn)顯得站不住腳，且沒有說(shuō)服力。如果你容易害羞，那么需要把注意力放在陳述你的觀點(diǎn)和吸引人的事實(shí)上，讓他人仔細(xì)考慮。記得，去掉你語(yǔ)言中的修飾詞語(yǔ)。
5、清晰表達(dá)觀點(diǎn)
善于說(shuō)服別人的人能夠清晰、簡(jiǎn)潔、有邏輯地表達(dá)自己的觀點(diǎn)。當(dāng)你對(duì)自己講話的內(nèi)容很有把握時(shí)，你就能輕松而帶趣味性地向那些不了解的人進(jìn)行講解。
有一個(gè)很好的策略，熟悉你講話的主題，哪怕是一個(gè)孩子明白你的說(shuō)話內(nèi)容。如果你能有效地讓一個(gè)對(duì)該主題毫無(wú)背景知識(shí)的人理解你的意思，你無(wú)疑能讓你的理由非常具有說(shuō)服力。
6、利用同理心
要想具有說(shuō)服力，一個(gè)極為有效的策略就是認(rèn)同他人的觀點(diǎn)。承認(rèn)你的觀點(diǎn)并不是完美的。這表明你心胸開闊以及愿意做出調(diào)整，而不是固執(zhí)己見。你想讓你的聽眾知道，你真心為了他們著想。試試使用這類說(shuō)法：“我懂你的意思，”以及“這很有道理。”
這表明你在認(rèn)真傾聽他們的講話，并且你不會(huì)把自己的想法強(qiáng)加給他們。善于說(shuō)服的人，會(huì)尊重他人的觀點(diǎn)。他們這么做是因?yàn)檫@展示了尊重，并且其他人更有可能考慮他們所提出的觀點(diǎn)。
會(huì)說(shuō)話不是天生的，也不是一時(shí)半刻就能煉成，這需要自己在平時(shí)多加練習(xí)。掌握這些技巧并加以應(yīng)用在平時(shí)生活中，相信你也也會(huì)成為一個(gè)好的管理者。
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