2014屆奔馳寶馬研修班傳來捷報，世界汽車界兩大巨頭奔馳、寶馬與北方汽車教育集團簽署定向委培協(xié)議，在未來十年，將以不低于一萬元的薪資將北方各分校研修班的學(xué)員全部招致麾下，預(yù)計全國范圍內(nèi)每年將招收4000~5000人，學(xué)員經(jīng)半年的企業(yè)磨合期，月薪有望增長為1.2~1.5萬元。兩大巨頭在華業(yè)務(wù)的飛速發(fā)展，也迫使其采用高薪資、“一鍋端”的形式聘請高水平技能型人才，滿足其巨大的用人需求。奔馳、寶馬研修班是北方汽修學(xué)校為滿足奔馳、寶馬、奧迪、本田、福特等企業(yè)在中國發(fā)展對高水平技能型人才的迫切需求而開設(shè)，主要針對應(yīng)屆高中畢業(yè)生及高校畢業(yè)生，是北方汽修專業(yè)之一，采用“德國雙元制”、“技能加學(xué)歷”的方式培養(yǎng)人才，學(xué)生不但能獲得豪車的維修技術(shù)，獲得知名企業(yè)的高薪工作，在畢業(yè)的同時還將獲得大學(xué)本?？莆膽{，一舉數(shù)得，開設(shè)數(shù)年來畢業(yè)學(xué)員始終處在供不應(yīng)求的緊張狀態(tài)，紛紛被各大企業(yè)、4S店重金禮聘，累計已有3800多畢業(yè)生進(jìn)入了奔馳、寶馬、奧迪等名企分布在全國的各大4S店、品牌展示店擔(dān)任店長、技術(shù)總監(jiān)、高級工程師等職務(wù)，平均薪資位居汽修行業(yè)首位。此次定向委托培養(yǎng)的亮點在于對學(xué)員利益的切實保障，所聘人才底薪過萬，承諾磨合期結(jié)束加薪20%~50%，國家規(guī)定繳納的各類保險企業(yè)全部承擔(dān)，這些優(yōu)厚的待遇對任何職業(yè)技術(shù)學(xué)校乃至高等院校畢業(yè)的本科生、研究生都極具誘惑力，而的企業(yè)選擇與北方合作，正是對北方畢業(yè)人才的認(rèn)可，更是對北方雄厚實力、專業(yè)教學(xué)的認(rèn)可的具體體現(xiàn)。