施特偉憑籍高質(zhì)量的系統(tǒng)和專業(yè)的服務(wù)扎根于香港市場(chǎng),締造策略性的優(yōu)勢(shì)開拓國內(nèi)市場(chǎng),以于1996年踏足中國大陸,領(lǐng)軍國內(nèi)人力資源管理信息化,并迅速擴(kuò)張銷售及技術(shù)支援網(wǎng)絡(luò)至中國各大城市,包括北京、上海、蘇州、成都、廣州和深圳。時(shí)至今日,施特偉擁有超過200名專業(yè)的系統(tǒng)工程師及人力資源管理業(yè)務(wù)顧問,并擁有香港與中國的開發(fā)團(tuán)隊(duì),持續(xù)為各行各業(yè)提供快捷與穩(wěn)健的人力資源管理信息化方案。施特偉擁有ISO9001服務(wù)質(zhì)量管理體系認(rèn)證,確保施特偉的管理在一個(gè)國際標(biāo)準(zhǔn)業(yè)務(wù)流程上運(yùn)行。在施特偉標(biāo)準(zhǔn)、完善、快速的服務(wù)體系下,通過本地化的咨詢服務(wù)、實(shí)施服務(wù)、運(yùn)維服務(wù)和培訓(xùn)服務(wù)為客戶提供專業(yè)、持續(xù)、的服務(wù),并通過不斷拓展更多的人力資源服務(wù)和產(chǎn)品,為客戶提供更多附加價(jià)值內(nèi)容,推動(dòng)HR領(lǐng)域的信息化建設(shè),共同發(fā)展和創(chuàng)造價(jià)值。施特偉為客戶構(gòu)建企業(yè)統(tǒng)一的人力資源信息數(shù)據(jù)平臺(tái),突破時(shí)間、地域的限制,以準(zhǔn)確、快捷的數(shù)據(jù)查找和分析業(yè)務(wù),實(shí)現(xiàn)企業(yè)對(duì)人力資源狀況的實(shí)時(shí)掌握和有效監(jiān)控。并對(duì)企業(yè)人才戰(zhàn)略決策提供準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)支持。施特偉在管理系統(tǒng)里引入Employee Self-Service (ESS)員工自助協(xié)同,以施特偉人力資源管理軟件為基礎(chǔ),為基礎(chǔ)員工、部門管理人員和人力資源部門人員提供各種自助服務(wù)。施特偉HR管理系統(tǒng)功能強(qiáng)大,覆蓋多語言、支持復(fù)檢、多層級(jí)流程、多樣化表單設(shè)計(jì)、權(quán)限設(shè)置等方方面面,滿足企業(yè)多方位的、多元化的細(xì)節(jié)需求。施特偉HR管理系統(tǒng)部署簡單溝通順暢,安裝部署簡單、并且使系統(tǒng)具有很好的可擴(kuò)展性;信息交互迅速,郵件提醒,提高工作效率,降低溝通成本。施特偉HR管理系統(tǒng)具備協(xié)同辦公功能,助力企業(yè)高速運(yùn)轉(zhuǎn),為企業(yè)員工提供休假、加班、報(bào)銷審批的快速通道,為企業(yè)構(gòu)建整體承上啟下的協(xié)同工作渠道。