工作職責：

1、該崗位為信用卡風險管理人員，以電話、短信平臺對逾期款項進行提醒，督促客戶及時還款，降低銀行資金風險；

2、處理本銀行提供的逾期客戶名單，并對部分信息缺失者進行資料查找及補充；

3、由公司提供崗位所需技能培訓，認真掌握培訓內容；

4、完成直屬上級交辦的其他任務，業(yè)績且具備管理能力者，重點培養(yǎng)，有完善的晉升渠道。

任職資格：

1、高中及以上學歷，年齡20-33之間，對數(shù)字敏感，邏輯思維清晰；

2、具有良好的溝通能力，善于發(fā)現(xiàn)問題、解決問題；

3、普通話標準，具備較好的客戶服務意識；

4、熟練使用計算機和基本辦公軟件；

5、身體健康，積極樂觀，勇于進取，挑戰(zhàn)高薪。

薪資福利待遇：

1、崗前帶薪培訓（70元/天），提升業(yè)務知識和工作技能；

2、實習期綜合薪資：4500—6500元/月；

3、轉正后綜合薪資：5500—10000元/月，上不封頂；

4、每半年享受一次薪資調整機會（200-1200不等）；

5、公司購買商業(yè)保險、社會保險、住房公積金；

6、節(jié)假日各項福利，帶薪年假；

7、上市公司，行業(yè)趨勢發(fā)展良好；

8、完善的人才培養(yǎng)機制，提供“管理+技能”雙項晉升通道，為每位員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺！