1：按照公司倉庫存放品的物理性質(zhì)合理設(shè)計存放區(qū)域

2：協(xié)助倉儲經(jīng)理/助理各項工作，做好人員調(diào)配

3：定期檢查倉庫的衛(wèi)生清潔工作，保證庫內(nèi)清潔、整齊

任職要求：

1：具有1年以上的倉庫管理工作經(jīng)驗。

2：協(xié)助倉儲經(jīng)理/助理管理開展日常工作。

3：有較強的組織、溝通能力，良好的團隊協(xié)作精神。

4：工作認真，細心，服從公司管理

福利待遇：

1、薪資待遇：綜合底薪4000+績效+福利，月綜合薪資4000-9000元 。

2、工作時間：錯開上下班高峰期，交通方便9:00-12:00,13:30-17:30 18:00-19:00，中午休息一個半小時，讓你充分補充體力；一周五天制，周末雙休，享有國家法定假期；

3、職位晉升：縱向：倉儲主管→倉儲經(jīng)理→（合伙人/股東）。

橫向：業(yè)務(wù)銷售--項目經(jīng)理--品牌經(jīng)理--采購經(jīng)理--采購總監(jiān)

4、專業(yè)培訓(xùn)：產(chǎn)品知識培訓(xùn)+管理技能培訓(xùn)+職業(yè)拓展培訓(xùn)+職業(yè)規(guī)劃培訓(xùn)（者進商學(xué)院學(xué)習(xí)）

（一）個人培訓(xùn)：行業(yè)狀況，專業(yè)知識，溝通技巧，自信心和氣場提升，培訓(xùn)為期1-4周不等。

（二）團隊老師幫扶：上崗前一周由有經(jīng)驗豐富的經(jīng)理實戰(zhàn)指導(dǎo)；永遠都和團隊在一起戰(zhàn)斗！

（三）穩(wěn)定成長：①試用期三個月，施行無責(zé)底薪+補貼（實習(xí)期為1個月+2個月考察期）、轉(zhuǎn)正期、提升期、穩(wěn)定期（薪 資將會逐期提升）

5、年假福利：享有社保補貼，定期健康體檢，法定節(jié)假日是肯定的，轉(zhuǎn)正后入職滿一年員工每年享有帶薪年假。

6、節(jié)日福利：總部提供中、午餐，端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等節(jié)日發(fā)放過節(jié)費或禮品，以表同樂之好。

7、公司活動：員工生日會、公司季度聚餐，部門拓展活動，年度旅游活動或團建那都不是事！年夜飯及抽獎，員工表彰，杰出員工單獨游都留下我們的足跡。

8、組織環(huán)境：人性化的管理方式，溝通交流無障礙，讓您可以充分展示您的想法和創(chuàng)意，公司與您進步成長！

9、您的簡歷在收到后，我們篩選通過將會在內(nèi)電話通知邀請您面試，非誠勿投！

聯(lián)系方式：

如果您是個有能力、有夢想的人，我們這里有很好發(fā)展的平臺，您可以直接與我們聯(lián)系

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聯(lián)系電話：李小姐