一、崗位職責：

1、領(lǐng)導行政工作；

2、負責起草、修改公司各類公文、函件、請示、報告等；

3、負責各部門的考勤制作、績效統(tǒng)計及日常管理工作；

4、負責各部門的采購，物資的統(tǒng)計、發(fā)放、盤點以及費用管理等工作；

5、負責網(wǎng)維工作的對接及跟進，負責員工花名冊的更新；

6、負責公司每月水電費用的申報、繳納及統(tǒng)計；

7、負責員工宿舍以及環(huán)境衛(wèi)生的管理；

8、上級交代的其他工作任務；

二、任職要求

1、年滿23-28歲之間，大專及以上學歷，形象氣質(zhì)佳；

2、2-3年以上行政管理工作經(jīng)歷，有大型企業(yè)行政管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先；

3、熟練使用各種辦公軟件，具備良好的文字功底和一定的企業(yè)管理知識；

4、具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力，細致認真，條理性強；

5、服從上級管理。

三、薪資福利：

1、無責任底薪+績效+全勤+包吃住，月薪4K-6K；具體面談

2、節(jié)假日福利+年總獎+國內(nèi)外旅游+聚餐活動+拓展活動。