崗位職責(zé)：

1、根據(jù)集團(tuán)年度計(jì)劃，自定義所轄區(qū)域經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，并指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成目標(biāo)任務(wù)；

2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員的管理工作，包括咨詢、維護(hù)、市場(chǎng)開發(fā)拓展、人資行政以及財(cái)務(wù)等各職能部門；

3、負(fù)責(zé)公司工商、稅務(wù)、行政支出、人事等各項(xiàng)管理工作；

4、貫徹集團(tuán)企業(yè)文化的建設(shè)與團(tuán)隊(duì)核心理念的塑造工作，確保團(tuán)隊(duì)的性和競(jìng)爭(zhēng)力；

5、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)部團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作，做好公司的人員培養(yǎng)儲(chǔ)備工作，保持團(tuán)隊(duì)的穩(wěn)定性。

任職資格：

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷、有團(tuán)餐及物業(yè)從事經(jīng)驗(yàn)8年以上、并有中高級(jí)資格證書、能夠獨(dú)立領(lǐng)導(dǎo)和組建團(tuán)隊(duì)能力；

2、年齡45周歲以下、男女不限；

3、八年以上工作經(jīng)驗(yàn)，至少有五年百人以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；

4、有成功團(tuán)隊(duì)管理案例。