崗位職責(zé)：

1、根據(jù)總公司年度銷售計(jì)劃，自定義所轄區(qū)域銷售目標(biāo)，并指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù)；

2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員的管理工作，包括咨詢、維護(hù)、市場推廣、人資行政以及財(cái)務(wù)等各職能部門；

3、貫徹企業(yè)文化的建設(shè)與團(tuán)隊(duì)核心理念的塑造工作，確保團(tuán)隊(duì)的性和競爭力；

4、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)部團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作，做好公司的人員培養(yǎng)儲(chǔ)備工作，保持團(tuán)隊(duì)的穩(wěn)定性。

任職資格：

1、大專及以上學(xué)歷；

2、年齡35周歲以下；

3、五年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)，至少有三年20人以上銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；

4、有成功團(tuán)隊(duì)管理案例。

工作時(shí)間：9：00-18:30

30-50歲 語言組織能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的親和力，會(huì)駕駛，有農(nóng)資銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。年薪20 -30萬。 底薪+補(bǔ)助+提成+社保。