崗位職責(zé)：

1、主動通過微信、QQ等方式添加客戶，根據(jù)客戶需求提供專業(yè)知識講解；

2、良好的維護QQ、微信群，可微信、QQ、電話等多種形式邀約客戶上門；

3、組織接待來訪學(xué)員，以顧問式營銷方式合適的課程，面談簽單；

4、維護已報名學(xué)員挖掘潛在客戶，加強老客戶開發(fā)能力；

5、參加會議和培訓(xùn)，提高銷售技巧技能，完成銷售日報及銷售目標(biāo)。

任職要求：

1、只要做過銷售，有從事過呼叫行業(yè)、保險、金融投資、教育行業(yè)者優(yōu)先；

2、強烈追求高薪的欲望，熱愛銷售，熱愛銷售，熱愛銷售；

3、熱愛銷售，有較強的學(xué)習(xí)能力，愿意為自我提升不懈努力；

4、善于與人溝通，語言通暢；具備良好的團隊合作能力；

5、責(zé)任心強，能夠承受一定的工作壓力，喜歡有挑戰(zhàn)性的工作。

{我們給到你}：

1、【豐厚薪資】薪資=新人底薪（4400~6500）+豐厚周獎、月獎+高額提成+五險一金+各類補貼（伙食補貼、全勤獎等）=全公司咨詢師平均月薪11K+。

2、據(jù)2016年度銷售工資顯示，薪資金字塔式增長：

新員工平均收入7000+；

全司年度平均月薪11000（年薪13W+）；

28%以上員工可達到7000以上（含新人）；——輕松工作

35%以上員工可達到10000以上（年薪12W+）；——稍微努力

13%以上員工可達到20000以上（年薪24W+）；——逼點自己

6%以上員工可達到30000以上（年薪36W+）；——人員或管理層

5%以上員工可達到40000-50000以上（年薪50W+）；——人員或管理層

{我們提供給你}：

1、【新人補貼】：銷售崗新人補貼1500元；

2、【綜合補貼】：伙食補貼、全勤獎、工齡工資、任期工資（管理層）***達1000+；

3、【文體活動】：公司為您提供各類球類活動、年度旅游、戶外拓展、健康體檢活動；

4、【生日賀金】：公司為當(dāng)月生日的員工發(fā)放生日賀金；

5、【節(jié)日福利】：逢重大節(jié)日，公司為員工發(fā)放豐厚的節(jié)日禮品；

6、【幸福周三】：每周三下午茶福利活動及不定期老板請下午茶；

7、【晉升通道】：

業(yè)務(wù)線：咨詢師——師級咨詢師——高級咨詢師——首席咨詢師——咨詢師；

管理線：咨詢師——銷售主管——銷售經(jīng)理——銷售總監(jiān)。