崗位職責(zé)：

1、主動(dòng)通過(guò)微信、QQ等方式添加客戶，根據(jù)客戶需求提供專業(yè)知識(shí)講解；

2、良好的維護(hù)QQ、微信群，可微信、QQ、電話等多種形式邀約客戶上門；

3、組織接待來(lái)訪學(xué)員，以顧問(wèn)式營(yíng)銷方式合適的課程，面談簽單；

4、維護(hù)已報(bào)名學(xué)員挖掘潛在客戶，加強(qiáng)老客戶開發(fā)能力；

5、參加會(huì)議和培訓(xùn)，提高銷售技巧技能，完成銷售日?qǐng)?bào)及銷售目標(biāo)。

任職要求：

1、只要做過(guò)銷售，有從事過(guò)呼叫行業(yè)、保險(xiǎn)、金融投資、教育行業(yè)者優(yōu)先；

2、強(qiáng)烈追求高薪的欲望，熱愛銷售，熱愛銷售，熱愛銷售；

3、熱愛銷售，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，愿意為自我提升不懈努力；

4、善于與人溝通，語(yǔ)言通暢；具備良好的團(tuán)隊(duì)合作能力；

5、責(zé)任心強(qiáng)，能夠承受一定的工作壓力，喜歡有挑戰(zhàn)性的工作。

{我們給到你}：

1、【豐厚薪資】薪資=新人底薪（4400~6500）+豐厚周獎(jiǎng)、月獎(jiǎng)+高額提成+五險(xiǎn)一金+各類補(bǔ)貼（伙食補(bǔ)貼、全勤獎(jiǎng)等）=全公司咨詢師平均月薪11K+。

2、據(jù)2016年度銷售工資顯示，薪資金字塔式增長(zhǎng)：

新員工平均收入7000+；

全司年度平均月薪11000（年薪13W+）；

28%以上員工可達(dá)到7000以上（含新人）；——輕松工作

35%以上員工可達(dá)到10000以上（年薪12W+）；——稍微努力

13%以上員工可達(dá)到20000以上（年薪24W+）；——逼點(diǎn)自己

6%以上員工可達(dá)到30000以上（年薪36W+）；——人員或管理層

5%以上員工可達(dá)到40000-50000以上（年薪50W+）；——人員或管理層

{我們提供給你}：

1、【新人補(bǔ)貼】：銷售崗新人補(bǔ)貼1500元；

2、【綜合補(bǔ)貼】：伙食補(bǔ)貼、全勤獎(jiǎng)、工齡工資、任期工資（管理層）***達(dá)1000+；

3、【文體活動(dòng)】：公司為您提供各類球類活動(dòng)、年度旅游、戶外拓展、健康體檢活動(dòng)；

4、【生日賀金】：公司為當(dāng)月生日的員工發(fā)放生日賀金；

5、【節(jié)日福利】：逢重大節(jié)日，公司為員工發(fā)放豐厚的節(jié)日禮品；

6、【幸福周三】：每周三下午茶福利活動(dòng)及不定期老板請(qǐng)下午茶；

7、【晉升通道】：

業(yè)務(wù)線：咨詢師——師級(jí)咨詢師——高級(jí)咨詢師——首席咨詢師——咨詢師；

管理線：咨詢師——銷售主管——銷售經(jīng)理——銷售總監(jiān)。