四為:“為天地立心，為生民立命，為往圣繼絕學(xué)，為萬世開太平”取意于北宋大儒張載名言，四句話以通天的宇宙觀，連接徹地的世界觀，再到達(dá)人的人生觀，從而呈現(xiàn)出承擔(dān)責(zé)任與行使使命的價(jià)值觀，因而也可以說是人類教育*高的向往。“四為”之中，沒有一個(gè)是為自己，這就是中國文化的好追求！

四為堂文化教育集團(tuán)以貴州四為堂文化教育發(fā)展有限公司為核心公司進(jìn)行組建，包括北京研發(fā)運(yùn)營公司，上海技術(shù)動(dòng)漫公司，安徽信息技術(shù)公司，貴州巴迪魯旺信息技術(shù)公司等。集團(tuán)以“四為”為宗旨，構(gòu)建起系統(tǒng)的使命文化體系；以幼兒教育服務(wù)為本質(zhì)，以好傳統(tǒng)文化為內(nèi)容，以“三位一體”的教學(xué)體系為標(biāo)準(zhǔn)，以先進(jìn)的四為堂移動(dòng)APP為載體，真正幫助幼兒園做到親子共修，師生共學(xué)、親師共育，從而提高幼兒園教育質(zhì)量和品牌影響力；以互聯(lián)網(wǎng)思維為指導(dǎo)，構(gòu)建線上線下的OTO生態(tài)服務(wù)模式，服務(wù)全國億萬家庭，形成了垂直化、社區(qū)化、化的家庭用戶大數(shù)據(jù)。

四為堂文化教育集團(tuán)組織架構(gòu)扁平，以用戶為核心，以員工為主人。在四為堂，領(lǐng)導(dǎo)的職責(zé)是引領(lǐng)和指導(dǎo)服務(wù)員工，員工服務(wù)用戶積分從而實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)。員工不能做好服務(wù)，首先就是領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任和指導(dǎo)方式問題。所以，四為堂沒有不好的員工。

四為堂事業(yè)：傳承和踐行中華好傳統(tǒng)文化，服務(wù)億萬家庭，構(gòu)建中國文化信仰，推動(dòng)實(shí)現(xiàn)中國夢(mèng)！