崗位職責(zé)

1、負責(zé)帶領(lǐng)團隊開拓商務(wù)合作資源，開展與合作伙伴的洽談、建立良好合作關(guān)系；

2、團隊過程管理的執(zhí)行與結(jié)果監(jiān)督，早啟動、晚分享及陪訪工作的落地；

3、協(xié)助并參與渠道合作方案的策劃、評估與執(zhí)行，并進行合作項目的跟進；

4、負責(zé)兩個校區(qū)的整體渠道開拓與開發(fā)，對所負責(zé)的校區(qū)業(yè)績負責(zé)；

5、向事業(yè)部負責(zé)人進行匯報，對結(jié)果負責(zé)；

6、該崗位收益與團隊業(yè)績緊密掛鉤，由無責(zé)底薪+補貼+績效+團隊提成構(gòu)成。

任職要求

1、3到5年銷售經(jīng)驗，2年以上團隊管理經(jīng)驗；

2、有10人以上BD團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮；

3、有自帶團隊者優(yōu)先考慮；

4、有標(biāo)桿意識，爭勝心強，有更高的職業(yè)目標(biāo)和規(guī)劃；

5、能夠接受節(jié)點沖刺、階段戰(zhàn)役等高強度戰(zhàn)斗節(jié)奏；

6、有良好的溝通能力、邏輯性強，能夠依據(jù)客戶場景提出相應(yīng)營銷合作方案。

職能類別：銷售主管渠道/分銷主管