(1)工作職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)管轄店鋪的客戶跟進(jìn)、回訪、邀約、談判、方案演練等工作，達(dá)成小組月度銷售目標(biāo)；

2.對管轄成員進(jìn)行培訓(xùn)輔導(dǎo)，提升小組邀約到達(dá)率、成交率及業(yè)務(wù)綜合水平；

3.負(fù)責(zé)店鋪銷售工作流程的監(jiān)督及管理；

4.負(fù)責(zé)店鋪客戶信息及銷售數(shù)據(jù)的管理；

5.協(xié)助跟進(jìn)客戶投訴處理及售后跟進(jìn)，做好客戶維護(hù)工作；

6.負(fù)責(zé)推廣傳播公司的經(jīng)營理念、企業(yè)文化及運營模式；

7.負(fù)責(zé)內(nèi)部標(biāo)桿打造及人才梯隊建設(shè)；

8.接受上級領(lǐng)導(dǎo)臨時工作安排。

(2)工作職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)管轄店鋪銷售工作，達(dá)成小組月度銷售目標(biāo)；

2.對管轄成員進(jìn)行培訓(xùn)輔導(dǎo)，提升小組邀約到達(dá)率、成交率及業(yè)務(wù)綜合水平；

3.負(fù)責(zé)店鋪銷售工作流程的監(jiān)督及管理；

4.負(fù)責(zé)店鋪客戶信息及銷售數(shù)據(jù)的管理；

5.協(xié)助跟進(jìn)客戶投訴處理及售后跟進(jìn)，做好客戶維護(hù)工作；

6.接受上級領(lǐng)導(dǎo)臨時工作安排。

任職資格：

1.大專或以上學(xué)歷，市場、營銷類專業(yè)；

2.2年以上店面銷售、設(shè)計工作經(jīng)驗，具備1年以上同行業(yè)零售店鋪或同行業(yè)渠道管理經(jīng)驗優(yōu)先；

3.性格外向、善于溝通、適應(yīng)能力強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)、富有激情、抗壓能力強(qiáng)；

4.具備良好溝通協(xié)調(diào)能力、講授能力、數(shù)據(jù)分析能力